【変化の時代に求められる 人材を活かす組織つくりとは?】2019/10/31

【変化の時代に求められる 人材を活かす組織つくりとは?】2019/10/31

【『ミッション・ビジョン・バリューの活かし方』】

いつも自然体で自分らしさを全開に出し切る。
その等身大の姿がファンを魅了する守屋 実さん。
光栄にもその守屋さんと一緒に登壇の機会をいただきました。

主催は、sukiMEET♯3 浅井 敏宏さん。
モデレーターは久々の再会の秦野 豊さん。
守屋さんとワタシという異色のコンビをうまくファシリテートいただきました。

守屋さんは、日本の実業家・起業家のまさにロールモデル!
私も、いつもお会いすると刺激でいっぱい。
脳みそがうひょうひょ言って、アドレナリンが激しく活動するのを実感。

守屋さんの新刊
『新しい一歩を踏み出そう! 会社のプロではなく、仕事のプロになれ!』での一節、
”「好き」を見つけ、「好き」を仕事にできたら無敵。あとは、やるかやらないか。それだけ”
最強の応援歌、いただきました。

sukiMEETは先着12名限定という濃い濃い交わりを前提とした企画。
みなさんと息遣いも共有できる距離感。

濃密な空間で、”ミッション・ビジョン・バリュー”について議論。
passionあふれるすごくテンション高い場になってました。
これは、新しい体験、癖になりそうです。

12名となると、皆さんと1:1での会話も成立!
次への展開に発展も早い早い!!実はこの臨場感ある規模感は穴場でした。
新鮮で本当に愉しかったです。

suki社の浅井さん、スタッフの皆さま、心より感謝します。