キャリアオーナーシップ経営 AWARD 2024より

キャリアオーナーシップ経営 AWARD 2024より

キャリアオーナーシップ経営 AWARD 2024より・・

グランプリと各賞受賞企業が決定いたしました!
キャリアオーナーシップ経営に取り組んでいる企業をフィーチャーし、進化させることを目的とした“キャリアオーナーシップ経営 AWARD 2024”。
光栄にも審査員として参加させていただきました。

先んじて行われた審査会では、忖度も予定調和もなく、人事・組織・キャリア分野の権威ある皆さまと一緒に喧々諤々の議論も白熱!

大企業の部と中堅・中小企業の部に分けて選出。2024年グランプリは、パナソニック コネクト社、おめでとうございます。代表の樋口社長始め、CHROの新家さんからのメッセージがまさに心に刺さります。
企業価値を持続的に向上するために「風土改革、ビジネス改革、事業立地改革」を掲げ、
個人がキャリアオーナーシップを持ち、キャリアに向き合い自律的に成長、挑戦していくこと。
すなわちスライビングな状態を作ることを目的に様々な取り組みに挑戦し、推進されています。

審査委員長の伊藤邦雄教授先生が総評コメントでおっしゃっていた
JTC(ジャパニーズトラディッショナルカンパニー)からJTC(ジャパニーズトランスフォーメーションカンパニー)への進化・・というメッセージに共感しまくりです!

今回、他には・・
■企業文化の変革部門:九州電力社、レジル社
■マネジメントの変革部門:マクニカ社、biima社
■キャリアの変革部門:SHIFT社、ナラティブベース社
■人事/HRの変革部門:ポーラ社、ローンディール社
■越境コミュニティの部:チョーノコンソーシアムのチョーノさんが優秀賞♪

他にも、奨励賞企業に私が大応援しているCaSy社の白坂さん、Pallet社の羽山 暁子ちゃん、ままよろ社の石光さん

他に、ZENKIGEN社やブレインパッド社も♪

個人一人ひとりが『自らのキャリアはどうありたいか、如何に自己実現したいか』を意識し、納得のいくキャリアを築くための行動をとっていくことが当たり前の組織が増えるためにも、組織変革の一助になればと尽力してまいります!

★審査委員
●伊藤 邦雄氏 一橋大学 CFO教育研究センター長(本アワード 審査委員長)
●有沢 正人氏 カゴメ株式会社常務執行役員 兼 カゴメアクシス株式会社代表取締役社長
●髙倉 千春氏 高倉&Company合同会社 共同代表
●田中 研之輔氏 法政大学 キャリアデザイン学部・大学院教授(本アワード 実行委員長)
●村澤 典知氏 パーソルホールディングス株式会社 サステナビリティ本部長
そして●ワタクシ 森本千賀子

★PRTIMES
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000709.000022215.html